波士顿退休委员会会议

• 行政更新

  • 汉密尔顿·莱恩年度报告会——仅供讨论

  • IT更新 – 仅供讨论

  • 公开会议法资料收悉证明 – 仅供讨论

  • 收到关于地方政府雇员利益冲突法概要的确认函 – 仅供讨论

  • 来自Travelers的网络安全保险额外报价 – 仅供讨论

  • 2020财年会议日期和标准议程——仅供讨论

• 投资动态

  • PERAC按资助率划分的退休金委员会——仅供讨论

  • 房地产搜索评论 – 仅供讨论

  • 2019年9月闪电报告 – 仅供讨论

  • 工作计划 – 仅供讨论

• 财务更新
  • 2019年9月财务快照 –仅供讨论
  • 2019年8月财务报表 –仅供讨论

• 运营更新
  • 2019年9月工资单更新 –仅供讨论

• 法律动态
  • PERAC备忘录仅供教育用途：
    • PERAC备忘录22-2019，关于烟草公司名单
    • 关于董事会成员培训的PERAC备忘录23-2019
    • PERAC备忘录24-2019，关于拨款数据，截止日期为2019年10月31日
• 仅供教育用途，不涉及外部诉讼。
  • 奥利里等人诉CRAB等人案（高等法院判决，2019年1月10日）

董事会应进入闭门会议，以讨论个人的身体状况或精神健康以及投诉事宜。具体而言，董事会应审议多项意外残疾退休金、普通残疾退休金和/或意外死亡赔偿金的申请。此外，董事会应进入闭门会议，以讨论与诉讼相关的策略。董事会应重新召开行政会议，以审议任何剩余的议程事项，然后休会。