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六月是骄傲月。

2024年,通过教育、活动等方式庆祝波士顿LGBTQ+社群

今年六月,我们再次希望借此机会庆祝骄傲月,并关注波士顿女同性恋者、男同性恋者、双性恋者、跨性别者以及酷儿/非二元性别者社群的本地和国家资源。我们员工援助计划 (EAP)工作人员致力于支持个人与所爱之人一起,公开地过着最美好的生活,展现最真实的自我,并尽我们所能为他们的心理健康和福祉代言。

倡导工作包括认识到 LGBTQ+ 社区成员过去和现在所经历的艰难困苦。波士顿保护协会重点介绍了波士顿与 LGBTQ+ 社区之间漫长而复杂历史。美国公民自由联盟 (ACLU) 在这份定期更新的针对LGBTQ+ 权利的法律地图,展示了全国范围内针对这些权利的持续强烈的冲击,该地图主要关注性别认同、教育和学校的“报告义务”。在全国范围内,跨性别者尤其面临着严厉的审查、愤怒,并在许多情况下受到法律迫害,许多州都在推动立法,以禁止对跨性别未成年人的性别确认护理、所谓的“厕所法案”,以及禁止他们根据自身性别认同参加体育运动。

了解这些持续的奋斗,是庆祝我们城市LGBTQ+群体被接纳和自由,以及他们韧性的重要组成部分。我们想花一些时间来重点介绍庆祝活动,以及为那些可能正在挣扎的人提供支持服务。以下列出了赋能、支持和庆祝骄傲月(Pride Month)的资源和活动,以及为所有希望了解更多信息的人提供的教育资料:

来自EAP全体员工的祝福,祝您度过一个安全健康的光荣月。

员工援助计划
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