Chương trình hỗ trợ nhân viên
Chương trình này dành cho công chức thành phố Boston và các thành viên gia đình của họ, các cơ quan và ủy ban tham gia. Dịch vụ này có sẵn bất kể vị trí hay thời gian làm việc. Chương trình được đảm bảo bảo mật và hoàn toàn miễn phí.
Các nhóm chúng tôi hỗ trợ bao gồm:
- Cơ quan Quản lý Nhà ở Boston
- Ủy ban Y tế Công cộng Boston
- Hệ thống trường công lập Boston
- Sở Quy hoạch Thành phố Boston
- Hội tín dụng thành phố Boston .
"Với ngày mới đến, ta có sức mạnh mới và những suy nghĩ mới." - Eleanor Roosevelt
Chương trình hỗ trợ nhân viên
Các chương trình của chúng tôi
Các chương trình của chúng tôiChúng tôi có một danh sách các nguồn lực hỗ trợ phục hồi nghiện rượu và ma túy, chăm sóc trẻ em, bạo lực gia đình, sức khỏe...
Chương trình này dành cho các thành viên của City of Boston Credit Union và các nhân viên của Thành phố Boston.
Chúng tôi đang hợp tác với Ủy ban Y tế Công cộng Boston để giúp nhân viên cai thuốc lá.
Chiến dịch nâng cao nhận thức này được thiết kế nhằm giảm bớt sự kỳ thị liên quan đến chủ đề sức khỏe tâm thần.
Tìm hiểu về công việc của chúng tôi
Tâm điểm của chúng tôi là hạnh phúc – chúng tôi tập trung vào toàn diện con người. Dịch vụ của chúng tôi được thiết kế để hỗ trợ những người mà chúng tôi phục vụ trong việc xác định và giải quyết những mối quan tâm, vấn đề và khó khăn cá nhân. Hạnh phúc kết hợp sức khỏe thể chất, tinh thần và toàn bộ trải nghiệm cuộc sống, dẫn đến một cách tiếp cận toàn diện hơn. Nó bao gồm sự hiện diện của những cảm xúc và tâm trạng tích cực, sự hài lòng với cuộc sống, sự thỏa mãn và hoạt động tích cực.
Chúng tôi sử dụng phương pháp tiếp cận tập trung vào giải pháp phòng ngừa bằng cách cung cấp: giáo dục, thông tin, nguồn lực và kỹ năng.
Chúng tôi cung cấp:- Một môi trường an toàn, hỗ trợ và bảo mật, nơi mọi người có thể đến và nhận được sự giúp đỡ cần thiết mà không gặp bất kỳ rắc rối, sự kỳ thị hay phán xét nào.
- Cung cấp dịch vụ tư vấn và hỗ trợ bằng cách đưa ra một loạt các giải pháp toàn diện.
- Về mặt tâm lý : Những cảm xúc tích cực và khả năng phục hồi
- Thể chất : Phát triển sức khỏe, quản lý bệnh tật
- Tài chính : Nắm vững kiến thức về mọi vấn đề tài chính
- Công việc : Là yếu tố trung tâm trong việc xác định nhân cách người lớn, phát triển và hoạt động của con người.
- Mối quan hệ xã hội : Chất lượng các mối quan hệ, mạng lưới quan hệ
Chúng tôi tập trung vào phòng ngừa. Chúng tôi áp dụng phương pháp chủ động giải quyết vấn đề bằng cách cung cấp kiến thức, thông tin và kỹ năng. Chúng tôi có rất nhiều tài nguyên trên trang web của mình, bao gồm các liên kết tài nguyên theo danh mục, bản tin dành cho nhân viên, thông tin về căng thẳng nơi làm việc và nhiều hơn nữa.
Thông thường, nhân viên liên hệ với chúng tôi khi các điều kiện và mối quan hệ trong một lĩnh vực của cuộc sống (công việc) bắt đầu ảnh hưởng đến họ theo những cách khác (cuộc sống bên ngoài công việc và gia đình). Hai yếu tố này liên quan mật thiết với nhau gây ra hiện tượng lan truyền, dẫn đến căng thẳng. Khi hầu hết nhân viên liên hệ với chúng tôi, họ xác định vấn đề chính là căng thẳng, và chúng tôi giúp họ giải quyết vấn đề này.
Đầu tiên, chúng tôi xác định các lựa chọn của họ, và từ những lựa chọn đó, chúng tôi giúp họ:
- Hãy lựa chọn : dù thế nào đi nữa, bạn luôn có sự lựa chọn.
- Tìm kiếm sự hỗ trợ : chúng tôi nhấn mạnh tầm quan trọng của việc có một mạng lưới hỗ trợ, những người bạn thân thiết và gia đình.
- Hãy bình tĩnh : Là người, việc trải nghiệm căng thẳng là điều bình thường. Đó là phản ứng tự nhiên của cơ thể.
Tải xuống tờ rơi
Tải xuống tờ rơiGặp gỡ đội ngũ nhân viên của chúng tôi
Nhân viên